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  • Implicaciones de la nueva norma ISO 45001 que sustituye la OHSAS 18001

    El 12 de marzo de 2018 se publicó la nueva Norma ISO 45001: 2018 “Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo”. Su aprobación llega tras 4 años de adaptación y es cuestión de semanas que las organizaciones empiecen a adaptar los sistemas desarrollados en base a OHSAS 18001:2007 a dicha norma.

    Nueva norma ISO 45001:2018

    Los objetivos de la ISO 45001:2018 son claros, dado que establece los requisitos que toda empresa o profesional deberá cumplir para garantizar unas condiciones de trabajo saludables y seguras con el fin de prevenir daños a los trabajadores.

    OHSAS 18001 (desde 1999 hasta marzo de 2018)

    Son muchas las organizaciones que han adoptado el cumplimiento de esta norma para gestionar los riesgos. Sin embargo, a lo largo de todos esos años, nos hemos ido encontrando ciertos ‘inconvenientes’ que se han resuelto con la adaptación a la nueva norma ISO 45001.

    A pesar de que la nueva norma ya se ha aprobado, todavía queda mucho trabajo en la recámara. Toda organización, empresa o profesional que posea una cierta peligrosidad en sus actividades, deberá adaptar sus criterios actuales a la nueva norma.

    Cambios que implica la llegada de la ISO 45001 

    • OHSAS 18001 queda eliminada. Ahora es ISO 45001.
    • Hace referencia a la gestión de la seguridad y salud, pero también a las cuestiones relacionadas con el bienestar laboral.
    • Se fundamenta en el Liderazgo y Compromiso de la Dirección y en la Participación de los Trabajadores.
    • Aparecen dos nuevos conceptos: “Riesgo” y “Oportunidades“. 

    Más información en ISO.org

    ¿Por qué es tan importante cumplir con la norma ISO 45001?

    eficacia compromiso complianceEn Cibernos somos conscientes de la importancia de gestionar los riesgos y los peligros de tu empresa. Por eso te ofrecemos la mejor solución para “vivir tranquilo”, puesto que somos referentes en el software orientado a la gestión de cumplimiento normativo, pero sobre todo, a PRL.

    La implantación de la nueva norma establece todos y cada uno de los requisitos necesarios para implantar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Además, es la primera norma que se ha elaborado a nivel internacional y por parte del comité de expertos en seguridad y salud ocupacional. 

    Su principal objetivo no es otro que el de minimizar las cifras y el impacto de las enfermedades o accidentes laborales que cada día se producen. Es algo que toda empresa puede y debe mitigar, por lo que es fundamental tomar medidas.

    ¿Cuánto tiempo hay para migrar a la nueva norma? 

    Toda empresa, organización o profesional que actualmente esté certificado bajo OHSAS 18001 dispone de un máximo de 3 años para migrar a la nueva ISO 45001. No obstante, desde Cibernos creemos que si esta nueva regulación puede ayudar a minimizar el número de accidentes de forma considerable, lo mejor es implantarlo cuanto antes. 

    Este nuevo marco dará mucho de qué hablar al menos en los 3 próximos años. Una nueva norma ISO 45001:2018 que podrá mejorar la seguridad de los trabajadores, reducir los riesgos laborales y crear condiciones de trabajo más seguras. 

    Si quieres implantar la ISO 45001 en tu empresa, contacta con nosotros.

    SySprocess PRL es la actual solución de Cibernos conforme a OHSAS 18001 que gestiona la prevención de riesgos laborales en ambientes de alta peligrosidad. Somos conscientes de ello, y queremos ayudarte a implantar un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Entre  nuestros clientes destacan REE, Enagas y Airbus.

    Si deseas conocer más información, accede a este enlace.

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